Het Maturity Institute*, een non-profit organisatie die volgens een eigen systeem (de Organizational Maturity Rating ofwel OMR) de performance van ondernemingen beoordeelt, inclusief de kans dat ze verder zullen groeien en bloeien, publiceerde een ‘voorlopig’ rapport over de Big Four accountantskantoren. Die Big Four worden er in dat document van beschuldigd een welhaast kwaadaardig kartel […]
CGO – das Governance-Magazin. Schwerpunkt: Compliance
KPMG Duitsland komt met een nieuw ‘Governance-Magazine’ met de titel CGO. Het eerste nummer focust op het thema Compliance Management, een onderwerp dat zeer breed besproken wordt via de volgende bijdragen: Compliance in de gezondheidszorg: “Alleen transparantie zorgt voor vertrouwen” Materialiteit in en van de ESG-rapportage : vergelijking van de GRI G4/SRS en de EU […]
R&D heeft discipline van Finance nodig
Vaak wordt Finance pas betrokken bij R&D-projecten als het te laat is. Pas wanneer een nieuw idee geheel uitgewerkt is wordt Finance gevraagd zijn licht er over te laten schijnen, en alsnog te beslissen of verdere investeringen zinvol zijn. Dat is zonde. Chief Financial Officers en hun medewerkers moeten al heel vroeg bij R&D-projecten betrokken […]
Pas op met MVO : het kan je je baan kosten!
Investeren in productveiligheid, diverser personeel en een kleinere CO2-voetafdruk, het zijn voorbeelden van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Volgens nieuw onderzoek van de Universiteit van Notre Dame krijg je er veel lof voor, maar soms leidt het ook tot je ontslag. “Higher Highs and Lower Lows: The Role of Corporate Social Responsibility in CEO Dismissal” luidt […]
Groei en bloei van de abonnementen-economie
De enorme groei van de ‘subscription economy’ blijft een opvallend fenomeen. Steeds meer producenten, dienstverleners en retailers komen tot het inzicht, dat hun klanten liever betalen voor de voortdurende beschikbaarheid van een product of dienst, dan dat ze deze steeds per keer moeten selecteren, kopen en er de ‘eigenaar’ van worden – met alle lasten […]
Tools en Tips voor effectief GRC
OCEG is de uitvinder van het begrip GRC (‘The integration of governance, risk management and compliance’) en het bijbehorende GRC Capability Model. OCEG is een nonprofit-denktank, met de doelstelling om “een wereld te (helpen) creëren waarin elke organisatie en elk individu effectief en integer doelstellingen stelt en realiseert, adequaat voorbereid op onzekerheid, kansen en risico’s”. […]
More debate on the gig-economy.
Every once in a while Arne Lasance and Jeroen van den Oever, serial entrepreneurs and investigative geeks, used to review the week’s news – offering analyses about the most important developments in the world of startups. One recent dialogue dealt with the gig economy. France has, since January 1st 2017, a law that gives employees […]
High Potentials werken liever bij PwC dan bij McKinsey
Er woedt een felle strijd om de gunst van nieuw talent. In Duitsland wint PwC. Op twee staat McKinsey, EY en BCG volgen op plaats 3 en 4. Niet eerder werd zo fel geconcurreerd op de markt voor afstudeerders, die geacht worden uit te kunnen groeien tot een nieuwe generatie ‘consultants’. De traditionele spelers als […]
Wat betekent de nieuwe EU data protection regelgeving (GDPR) voor u?
Accountancy Europe (voorheen FEE) publiceert factsheet voor MKB-ondernemingen over EU data protection regelgeving De nieuwe Europese regelgeving voor houders van gegevens over derden (EU data protection regelgeving – GDPR) is op 25 mei 2017 van kracht geworden. Iedereen ( in de lidstaten) die gegevens over anderen opslaat en bewaart, digitaal of op papier, heeft zich […]
Hoe (goed) meten ondernemingen de performance van hun CEO?
Beleggers roepen al jaren dat de beloning van de CEO meer en beter moet aansluiten bij de prestaties van de door hen geleide onderneming. Het kan nóg beter! Steeds vaker zetten beleggers vraagtekens bij de hoogte van de gestelde targets, waarop de CEO beoordeeld wordt. En met reden – het jaarinkomen van een gemiddelde CEO […]